吉林財經大學公共管理學院前身是建立于2004年的公共管理系。經歷了2006年全校學科專業調整、2009年新增公共事業管理專業、2010年學校更名為吉林財經大學的三個大事件，學院由原來僅有行政管理和人力資源管理2個本科專業的公共管理系，發展成為現有行政管理、社會保障、公共事業管理3個專業系和1個MPA教學中心，擁有行政管理、社會保障、土地資源管理3個學術型碩士研究生專業、以及1個公共管理專業碩士（MPA）、學科門類相對齊全的公共管理學院。
學院現有教師27人，其中專任教師21人，專任教師中教授7人，副教授8人，高級職稱占比71.4%；畢業博士16人，在讀博士3人，博士化率90.5%，形成了一支職稱結構合理、學歷層次較高的教學科研隊伍。為加強公共管理學科和學位點建設，學院整合校內外優勢資源，還擁有23人專職碩士導師、12位校外兼職導師的高水平碩士生導師隊伍。
在教學方面，學院現有3個校級優秀教學團隊，4門省優課和4門校級精品課，一門在線課程正在建設過程中。在科研方面，學院教師共發表論文200余篇，出版專著10余部，主持承擔包括國家社科基金項目、教育部項目、科技部項目在內的科研項目80多項，科研經費300余萬元，獲省部級教學科研成果獎10項，高校人文社科獎2項。
學院的學科建設呈現跨越式發展。學院所屬的公共管理學科是校九大一級學科之一，該學科在2010年獲得公共管理一級學科碩士學位授予權；2011年該學科被評為吉林省優勢特色重點培育學科；2014年被評為吉林省“十二五”優勢特色重點立項建設學科，同年經國務院學位委員會批準，學院成為全國第六批新增MPA專業碩士培養單位；2017年我院公共管理一級學科順利通過“十二五”省級優勢特色重點建設學科驗收，成績良好；2018年在吉林省高水平學科專業評審中，學院公共管理學科被直接認定為吉林省優勢特色B類學科。
在輔助教學方面，學院現有1個電子政務實驗室（奧派電子政務、行政職業能力測試、人力資源管理模擬系統等教學軟件），1個社會保險實務模擬實驗室，1個擁有3000多冊專業圖書的圖書資料室；另有包括吉林省政府發展研究中心軟科學研究所、長春市政務大廳在內的5個校外實踐基地。
學院始終秉承“以人為本，質量育人”的教育理念，堅持“以學生為本，以社會需要為導向”的辦學思路。為加強公共管理學院師生公共精神的培養，一方面，學院自2016年起定期開設“管理專家講堂”，將省內從事各種公共管理實踐領域工作的專家“請進來”，分享公共管理經驗和智慧。另一方面是“走出去”，如學院教師經常參與省市政府決策咨詢、項目評審、政策制定與風險評估等；學生通過到長春市政務大廳實習實訓、參與吉林省政府發展研究中心的社會調研等，多方式深度參與吉林省公共管理和社會治理的實踐。在培養政治方向堅定、理論功底雄厚、知識面寬、適應能力強的應用型公共管理人才方面已經形成了自己的特色和優勢。
為支持學院事業發展和學生培養，優秀校友鄭世學自2011年起每年向學院捐贈善款10萬元，學院專設“中源石油愛心助學基金”，鼓勵和資助家庭貧困、品學兼優的公管學子，將公共管理學人的公共精神傳承并發揚光大。
